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NOTA DE PRENSA ESPECIAL Nº 01-2017
TACNA, 10 de ABRIL del 2017

En la región Tacna, el número de mujeres ocupadas alcanzó la cifra de 74 mil 537 lo que

representó el 59,5% del total de mujeres en edad de trabajar. Así informó el Observatorio Socio

Económico Laboral (OSEL) de la Dirección Regional de Trabajo y Promoción del Empleo (DRTPE)

de Tacna, según resultados de la Encuesta Nacional de Hogares sobre Condiciones de Vida y

Pobreza (ENAHO), 2015.

Por otra parte, la tasa de desempleo femenino fue de 3,1% lo que representó un total de 2 mil

346 mujeres que no contaban con un empleo. Así también, las mujeres que no trabajan ni

buscan empleo activamente representan un 38,6% del total, a este grupo se le denomina

Población Económicamente Inactiva (PEI).

Una de las características más resaltante de las mujeres ocupadas es su alta concentración en el

área urbana (87,3%), respecto al rural (12,7%). Además, la mayor parte de las mujeres se

encuentran en edad adulta entre los 30 y 59 años (63,2%), seguido de las jóvenes de 15 y 29

años (28.6%) y en menor proporción por la adulta mayor de 60 y más años (7,9%). Asimismo,

destaca la mayor proporción de trabajadoras con educación básica regular (60,3%) – secundaria

37,8% y primaria 22,5%; en tanto, el 24,9% tiene educación superior (universitaria y no

universitaria) y 14,8% sin ningún nivel educativo. 

Según rama de actividad económica, la mayor cantidad de mujeres ocupadas se encuentran en

las ramas de actividad servicios (44,3%), comercio (36,4%) y extractivas (13,2%); mientras que

la participación en las ramas de actividad industria manufacturera y construcción fue menor

(6,1%). Además, las ocupaciones que desempeñan las mujeres fueron vendedora (33,7%) y

trabajadora de los servicios y del hogar (23,5%), principalmente; y en menor proporción en las

ocupaciones de profesional, técnico, gerente, administrador y empleados de oficina (24,0%),

trabajadora de actividades extractivas 13,2%, y artesana, obrera 5,6%.

Además, el ingreso laboral promedio mensual de las mujeres alcanzó a S/. 977, que al

compararlo con los hombres (S/.1566) es inferior en 37,6%.

 

Con estos resultados se muestran las principales características y las condiciones que presentan

las mujeres en la región Tacna en su inserción al mercado laboral, a fin de contribuir con la

implementación de estrategias y acciones orientadas a mejorar la situación de las mujeres en el

mercado de laboral y reducir brechas laborales entre hombres y mujeres aún existentes.

 

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